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安大略省女王大学（Queen’s）计划在医学院录取过程中引入抽签方式，希望对来自不同背景和低收入背景的申请学生更加开放。
位于安省金斯顿的女王大学周二宣布，抽签录取在加拿大医学院中是独一无二的，并将于今年秋季开始实施。
抽签将在申请过程的早期进行，而不是在最终选择中进行。
要进入抽签阶段，学生必须首先超过GPA绩点、医学院入学考试MCAT分数和道德判断Casper测试分数的门槛。
随机抽签将从超过截止分数的合格申请者中筛选出约 600 至 750 名学生。
然后，这些抽签出来的幸运儿才有机会进入第二阶段，进行一系列称为 MMI 的在线面试。
最优秀的申请者将被邀请参加最后阶段的面对面小组面试，通常，每年有大约 300 到 400 名学生进入最后的面试阶段。
女王大学医学院每年仅从约 5,000 名申请者中录取约 115 名医科生，因此整个过程竞争非常激烈。
该校健康科学（Health sciences ）的系主任简·菲尔波特（Jane Philpott）表示，每年医学院招生过程历来给学生设置了障碍，这些学生由于社会经济劣势等各种原因，无法取得一系列成就来进入面试阶段。
“这实际上创造了公平的竞争环境，”菲尔波特博士谈到彩票形式的新规时说道。
“你仍然必须非常聪明并且能够在学校表现出色，但在那些能够达到这个标准的学生中，将有平等的机会获得面试机会。”
近年来，随着申请者数量的增加，成绩和标准化考试成绩的门槛也随之提高，部分原因是文件审查管理的数量。菲尔波特博士说，许多有能力成为优秀医生的学生在面试中展现自己的能力之前就被淘汰了。
在新系统下，文件审查将贯穿始终，审查申请的各个方面，包括工作和志愿者经验，但最终评估将在录取过程结束时进行。
女王大学管理人员表示，原因是文件审查可能会引入偏见和主观判断。
过去也被认为，医科生录取会偏向那些拥有额外教育、旅行和志愿者经历的申请者，而这些经历在有特权背景的学生中更为常见。
“我们不一定只想挑选与文件审查完全相同的申请者，”菲尔波特博士说。“有很多年轻人可能经历过一些社会经济斗争。他们需要机会进入医学院，我们希望给他们这个机会。”
女王大学负责医学博士（MD）招生的助理院长佩吉·德容 (Peggy DeJong) 表示，校方正努力做出公平的决定。
新制度下，在第二阶段MMI网上面试中，大约8%的名额将保留给社会经济地位较低的学生，尽管这一数字可能每年有所波动。
符合资格的学生将参加第一次抽签，进入 MMI 阶段。
如果他们没有成功，将与符合某些社会经济背景标准的学生一起参加第二次规模较小的抽签。
该标准是为安大略省医学院招生系统中使用的费用减免计划独立设计的。其中包括学生收入、父母收入、配偶收入（如果适用）、学生债务和个人陈述。
2020 年通过在线调查对加拿大医学生人口统计进行的一项研究发现，与加拿大人口相比，医科生父母受教育程度明显更高，而且更有可能成为专业人士或高级管理人员，他们家庭年收入超过 10 万元的可能性是普通人群的两倍多。
德容博士说，荷兰用于医学院选拔的抽签模式给她留下了深刻的印象。然而，在荷兰，抽签用于最终录取决定，而在女王大学的情况下，抽签只是进入面试阶段。
2020 年疫情期间，麦克马斯特大学在其医学院录取过程中使用了抽签系统。
“我们不想采取抽签的方式入学，因为我认为这会非常令人痛苦，而且会真正减少进入医学院过程中的自主权，”德容博士说。
“我们确实知道，当我们审视班级的多样性并查看数据点时，我们经常会在招生过程中流失人员，并在申请和文件审查之间的最初步骤中筛选。”
女王大学在通告中称，新的招生流程建立在QuARMS 途径的成功基础上，该途径于 2020 年进行了改造，只招黑人和原住民学生。
校方称，QuARMS 途径旨在纠正 MD 计划申请系统中的不平等现象；而新的招生流程旨在更广泛地解决公平问题。
QuARMS 途径的最后一批学生将于 2024 年开始入学，并于 2026 年进入医学院。
“QuARMS 公平途径的想法是，有一天它就不再需要了，”德容博士说。
“随着新的招生流程、现有的原住民途径以及黑人学生招生途径的发展，医学博士项目将能够过渡到对所有申请者而言全面、更公平的招生流程。”
5000名申请者，抽600至750人进入面试，12%-15%的中奖机会，如果抽不中，再努力读书也没有，这对优秀学生来说真的公平吗？
